TÉCNICA 123 FORMATO DE UMA AUTORIZAÇÃO DE TRABALHOS Uma autorização de trabalho para a segurança deve ser simples, clara precisa, concisa e compreensível pelos intervenientes. Os passos para uma autorização de trabalho são os seguintes: i. Seguir um formato padrão de informações precisas, fornecer uma visão geral clara da tarefa. ii. Ser precedida de uma visita o local de trabalho e analise dos fatores que representam um perigo para o desempenho da atividade e envolvidos na sua execução. iii. Dados e qualificações dos profissionais ou empresa contratada e participantes da operação; iv. O MOP que descreve a forma como o trabalho será executado, isto é, os recursos humanos, materiais e de equipamentos que numa sequência lógica de método de organização, requisitos e fluxo de atividades do trabalho visam atingir o objetivo, de forma eficiente. Além disso, permite a fácil identificação de tarefas desnecessárias e pontos de melhoria, e desse modo, os processos passam a ser mais assertivos e inteligentes. v. Realização da análise de risco no local e durante o planeamento, com a equipe envolvida na atividade ajuda a definir detalhes, objetiva a identificar perigos e optar por medidas preventivas mais seguras e eficientes. Aqui são adotadas as medidas de organização do trabalho, os Equipamentos de Proteção Coletiva (EPCs) e Individual (EPIs) necessários e adequados. vi. Ser aceite e compreendida pelos intervenientes, assim se garante que é possível realizar os trabalhos seguro. vii. Ser assinada, cuja aposição de assinatura dos participantes e líderes no formulário assegura a aprovação técnica dos responsáveis e o comprometimento da estrutura dirigente mandante do trabalho. viii. No final, após a conclusão do trabalho e repostas as condições de operação, proceder à devolução, para confirmação da pessoa responsável do pessoal autorizado, que a cancelará e remete a arquivo. Se bem que nem sempre assim aconteça de forma formal, há atividades que pela sua natureza nas organizações requerem Autorização de Trabalhos, por exemplo: i. Trabalhos em espaços confinados, de risco elevado para os trabalhadores e as pessoas que neles entram, como por exemplo perda de oxigênio que leva à asfixia, ou em camaras onde os riscos químicos ou biológicos são suscetíveis de causar doenças profissionais; ii. Também em trabalhos com presença de radiações ionizantes,
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